可視化したノウハウ・ナレッジを
活用可能な資産に変える。
あらゆるパフォーマンスを上げ、組織を次の成長曲線へ
社内アセットを
あらゆるシーンで活用
もし、ベテランの頭の中にある“勝ちパターン”を完全コピーして、共有フォルダにドラッグ＆ドロップできたら――そんな世界を想像してみてください。ノウハウとナレッジを細部まで分解し、活用できるカタチに再構築すると、社内の景色が一変します。
ムダな再発明をやめ、社内に眠る知恵を「再現性の高い資産」に変える――その瞬間から、コストは下がり、生産性は跳ね上がり、組織は次の成長曲線へとシフトします。
製品設計や生産技術の
パフォーマンスが上がる
「過去の失敗と学びを、設計のその場で取り出す。」
プロジェクトごとに散らばったトラブルや知見が、後から探せない。blooplinterは3D CADの文脈に、過去のやり取りや注意点を一元集約。上流で“同じ検討のやり直し”を止め、手戻りを減らす設計に変えます。
生産・保全現場の
トラブルシューティングパフォーマンスが上がる
「現場で迷わない。症状→原因→対処がすぐ分かる。」
紙マニュアルやチャット履歴から探す時間がロス。
LIGHT Solverは、社内データとベテランの知恵をナビ形式で提示。経験が浅くても同じ手順で動けるから、復旧が早まりムダな問い合わせも減ります。
採用・育成・配置の
パフォーマンスが上がる
「“何ができたら一人前か”をハッキリさせる。」
スキル基準が曖昧だと、育成が長引き配置も迷いがち。ORINASで到達基準・チェック項目・教材を視える化すれば、育成は短く、配置判断はブレません。欠員が出ても止まりにくい組織へ。
